Notre raison d'être :
En adoptant le statut de société à mission, Euleos contribue au développement durable et à l’amélioration du bien-être social.
Nos managers de transition, dans un process de co-développement partagent pleinement les objectifs de nos clients.
À un niveau Comité de Direction
Pour accélérer la mise en place de vos projets et transformations
Ou remplacer ponctuellement un collaborateur clé
Nous apportons des compétences directement opérationnelles
Nous avons exercé dans des entreprises qui vous ressemblent
Ensemble, nous couvrons les différents métiers de l’entreprise
Industrie
Coopératives & Agro-alimentaire
BTP
Expliquez-nous votre problématique. Sous 24h, nous vous répondons et nous précisons ensemble le contenu de la mission qui répond à vos objectifs.
Après la mise au point avec vous du mode d’intervention, nous contractualisons pour démarrer la mission au plus tôt.
Le manager de transition met en œuvre le plan d’action validé ensemble. Il vous propose des indicateurs de bon déroulement de la mission ainsi qu’un reporting régulier.
Le manager de transition assure la transmission à son successeur et la conduite du changement auprès de l’équipe. Il vous présente son bilan de fin de mission.
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